‧ 課程地點
台北 │ 中國文化大學建國分部（台北市大安區建國南路二段231號）
‧ 開始日期 2020/2/20
‧ 結束日期 2020/2/20
‧ 課程時間
周四19:00～21:30
‧ 上課時數2.5小時
‧ 費 用-會員價/免費
非會員價/1800
課程介紹
數位時代強勢來襲，全球人才競逐劇烈！根據多項調查發現，有近8成的雇主面臨徵才困境，而台灣更將是面臨人才短缺最嚴重的國家！HR如何運用招募新招式，以獲得較佳質與量的招募效果？如何運用AI科技來增進組織人才招募成效？面臨人才斷層以及世代差異等問題，HR應及早做好人才佈局，運用各式招募新手法掌握先機覓得最適人才，協助企業突破人才短缺的困境。
本次講座特別邀請擁有20多年數家知名上市櫃企業人資經驗豐富的人資專家 盧千理老師蒞臨分享，將從企業推動數位轉型的實質效益到精準選擇招募人才的數位工具，並進一步分享運用AI科技來做招募的新方法、與數位招募資源的導入實務，協助企業快速有效的延攬優秀人才，並從科技招募分析人資將面臨的未來挑戰！
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講座大綱 |
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一、企業推動數位轉型的實質效益 二、HR如何選擇招募數位科技工具 三、數位轉型時代，HR必知的數位招募新招式 1、AI科技—如何能3.2秒就找到合適候選人 2、AI當面試官？ 3、AI如何面試？ 4、AI面試的效能 四、數位招募的資源與導入 五、HR的新角色—面試官AI機器人，能取代人資的工作嗎？ 六、數位人資的未來挑戰與因應 |
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■ 主講人：盧千理 老師 盧千理老師在人資領域有25年以上資歷，曾在美商摩羅拉公司從事員工關係維護、薪資福利設計、進而成為全方位的人資主管，協助企業成長，直至品牌交接移轉至新組織。而後加入台積電，負責快速成長之擴充人力需求，5年內招募近兩萬名員工；及規劃後續之學習與發展、績效提升計劃。亦有兩岸人力招募經驗、全球人力資源策略規劃與佈局等經歷、樂於分享與挑戰人資領域新視野！ ■ 現任：企業顧問 / 專業講師 ■ 學歷： 元智大學管理碩士 (EMBA)、 英國國立萊斯特大學管理碩士 (MBA)、 東吳大學英文系 ■ 經歷： 1、東元集團 人資長 2、健鼎科技 人力資源副總經理 3、台積電 人力資源部門 經理 4、摩托羅拉 人力資源處 處長 ■ 專業認證：師範大學教育學程、國家導遊領隊合格 ■ 著作： 1、論文—台灣人力資源分析(1998英文版) 2、論文—招募工具發展與應用(2001英文版) |
課程介紹
‧ 連絡電話
台北(02)2748-5188 ／台中(04)3506-0841
‧ 注意事項
◎以上課程，本協會保留課程更動之權利！
◎本課程恕不與黃金存摺及其它優惠併用(含課程抵用券)！
◎1111VIP攜伴及協會會員攜伴、擁有PMP證照學員：1200元
◎1111VIP：1000元
‧ 報名須知
‧課程內容及開課時間協會保留更動之權利！
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